整合营销多少钱 :一个人做两个岗位的工作，应该要求加工资吗？

字幕条短视频 2022年06月10日 05:48 617 admin

先分析为什么会出现这样的情况？1. 公司岗位设计不合理，导致有些岗位工作量太小，才会出现别人可以兼职该岗位的工作。

2. 如果两个岗位的工作量都比较饱满，那么一人两岗的人，多半是某个岗位做的好另外一个岗位疲于应付，或者两个岗位都没做好。

3. 如果两个岗位的工作量都比较饱满而且一人两岗的人还都做得很好，那么ta应该是通过加班增加工作时间来实现的，短期到也能接受，时间久了，身体肯定是吃不消的，有句话说得好，疯狂加班，就是前半生用身体赚钱，后半生用钱保命，何必呢！

个人观点第一种情况，公司应该自省，避免有的人忙死有的人闲死。

第二种情况，对公司对个人都是伤害，因为两件事情都做两件都做不好，倒不如把一个专心做好。

至于第三种，就是当下好多公司推崇的996，时间久了，员工身体垮了，没有好员工，公司哪来的好业绩，就好比下图中的公交车，定期维修保养，不仅跑得快而且跑的稳，否则，长期带病作业，谁知道哪天它就来个抛锚罢工呢😂